huelga Airbus Getafe
Los organizadores cerraron la movilización con un acto frente al Ayuntamiento de Getafe, donde defendieron que la huelga “es de los trabajadores” y anunciaron nuevas acciones si no avanzan las negociaciones.

La negociación del convenio en Airbus sigue abierta pese al anuncio realizado este viernes por CCOO, que ha presentado como un acuerdo la última propuesta trasladada por la dirección de la compañía.

Sin embargo, SIPA, uno de los sindicatos presentes en la mesa de negociación, sostiene que lo tratado en la reunión celebrada este jueves fue únicamente una propuesta de la empresa, que no cuenta con el respaldo de la mayoría sindical y que, por tanto, el conflicto laboral continúa abierto.

En declaraciones a Noticias para Municipios, Darío Calvo, representante de SIPA, asegura que “la empresa ha vendido esta propuesta como si fuera un acuerdo, pero no lo es. Es solo una propuesta y la negociación sigue abierta”.

Una propuesta, no un acuerdo

Según explica Calvo, en la reunión mantenida este jueves participaron representantes de CCOO, SIPA, ATP, UGT y CGT, además de la dirección de Airbus.

Durante ese encuentro, la empresa trasladó una nueva propuesta para intentar desbloquear el conflicto laboral que mantiene con la plantilla. Sin embargo, SIPA afirma que solo CCOO mostró su respaldo, mientras que el resto de organizaciones sindicales considera que el documento es insuficiente.

huelga airbus getafe
Trabajadores concentrados a las puertas de la planta de Airbus Getafe durante una nueva jornada de movilizaciones por el convenio y las condiciones laborales.

“No tiene pinta de que vaya a salir adelante”, afirma el representante sindical, quien recuerda que para modificar el convenio es necesario contar con el respaldo de la mayoría de la representación sindical.

“La propuesta es vaga e insuficiente”

Desde SIPA consideran que la oferta presentada por Airbus no responde a las principales reivindicaciones de los trabajadores.

Entre los aspectos que siguen sin resolverse, el sindicato señala el teletrabajo, la equiparación de las condiciones laborales con otras plantas europeas y la recuperación del poder adquisitivo perdido en los últimos años.

“La propuesta es vaga e insuficiente. Queremos recuperar el nivel adquisitivo y la referencia al IPC no lo garantiza realmente”, sostiene Darío Calvo.

La plantilla mantiene su rechazo

SIPA recuerda además que la propuesta tampoco cuenta con el respaldo de los trabajadores.

En la planta de Getafe, la plantilla ya rechazó de forma mayoritaria la propuesta anterior presentada por la empresa. Un resultado que también se repitió en Illescas, donde el referéndum concluyó con 211 votos en contra y solo 7 a favor.

Para el sindicato, estos resultados demuestran que el conflicto laboral sigue abierto y que la plantilla continúa reclamando mejoras en aspectos clave de la negociación.

CCOO presenta la propuesta como un acuerdo

Frente a esta posición, CCOO ha difundido este viernes un comunicado en el que presenta la propuesta trasladada por Airbus como un acuerdo alcanzado en la negociación.

Sin embargo, SIPA insiste en que no existe un acuerdo firmado ni un respaldo mayoritario de la representación sindical, por lo que considera prematuro dar por cerrado un conflicto que durante las últimas semanas ha provocado movilizaciones y protestas en las distintas plantas de la compañía.

La negociación entre la dirección de Airbus y los sindicatos continúa abierta y se esperan nuevos contactos para intentar acercar posturas.

Periodista. Directora de Noticias para Municipios y miembro de SML