La plantilla de Airbus España ha decidido mantener la huelga indefinida después de que los trabajadores de los centros de Getafe, San Pablo y Tablada hayan rechazado este lunes, por amplia mayoría, suspender las movilizaciones.
Según el resultado de las asambleas, el 81,2% de los trabajadores votó a favor de continuar con la huelga, frente al 16,4% que apostó por pausarla, mientras que un 2,4% se abstuvo.
La decisión contrasta con la adoptada el pasado viernes por la plantilla de Illescas (Toledo), que sí respaldó suspender temporalmente los paros.
Albacete y Cádiz se suman a la mayoría
Los trabajadores de los centros de Albacete y Cádiz no celebraron votación este lunes, aunque ya habían anunciado que asumirían la decisión mayoritaria del conjunto de las plantas, por lo que también mantendrán la huelga.
La decisión llega después de que Airbus presentara una nueva propuesta para intentar desbloquear el conflicto laboral.
La oferta de Airbus
La compañía ha planteado vincular los salarios al IPC real y recuperar un 7,6% del poder adquisitivo, además de destinar un 0,5% adicional a las revisiones salariales individuales y otro 0,5% a las promociones internas.
La propuesta también contempla mantener íntegramente el actual acuerdo de teletrabajo, respetando los pactos individuales ya existentes y el límite del 40% de jornada no presencial.
Sin embargo, Airbus condiciona la aplicación del acuerdo a que los sindicatos desconvocaran o suspendieran previamente la huelga, un requisito que la plantilla ha rechazado al decidir mantener las movilizaciones.
Nueva mediación este martes
Empresa y representantes de los trabajadores volverán a verse las caras este martes en una nueva reunión de mediación en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), donde Airbus insistirá en que un acuerdo definitivo pasa por un escenario sin huelga.
La compañía ha reiterado en los últimos días su voluntad de alcanzar un pacto con la representación sindical y confía en que la negociación permita acercar posturas.
