El gobierno de Leganés (PP y Unión por Leganés) tiene ya sobre la mesa el presupuesto de 2025. El proyecto, de 212 millones de euros, queda ahora a expensas de que la oposición (Más Madrid, Podemos, Vox y PSOE) lo validen en Pleno.
El Gobierno de Leganés, en minoría, depende de los votos de la oposición. El alcalde, Miguel Ángel Recuenco (PP), es consciente de ello y, por ello, se abre a la posibilidad de incluir propuestas de los Grupos.
«Confío en el espíritu navideño», ha declarado para instar a la oposición a que «valoren» el proyecto aprobado en Junta de Gobierno. «Y si tienen que realizar alguna aportación que mejoren las propuestas realizadas, las tendremos en cuenta», ha esbozado.
No obstante, ha recordado a la oposición que «si quieren poner (más dinero) en algún sitio, hay que quitar de algún otro». «Es fácil poner, lo difícil es quitar», ha zanjado el edil.
Recuenco ha señalado el Ejecutivo es «consciente» de que está «en minoría». «Entendemos que es un presupuesto muy razonable, porque incrementa los recursos económicos a la ciudad, y crece en todas la áreas», ha opinado.
El presupuesto
Técnicamente, el documento incluye mejoras que suponen un incremento en las partidas para la prestación de servicios de un 21,37%. Este incremento se realiza sin aumentar ningún impuesto ni tasa, y sin la imposición de ningún nuevo gravamen para el contribuyente.
Las inversiones ascienden a 40,5 millones de euros, dando continuidad a las grandes infraestructuras, y creando otras nuevas.
El presupuesto también recoge un notable aumento en la partida destinada a la contratación de personal de nuevo ingreso. De hecho, incluye la incorporación de 25 nuevos policías al área de Seguridad. También más técnicos para cubrir todas las áreas del Ayuntamiento, más educadores infantiles y personal de servicios generales.
Un 52% más de inversión en limpieza
Una de las parcelas donde el aumento es mayor es en limpieza. Se invertirá un 52,48% más en limpieza viaria, recogida de residuos y mantenimiento. Se refuerza así un servicio esencial para la ciudad y adaptando también el contrato a los costes de personal del nuevo convenio colectivo.
